“永住者”的在留资格是在日本连续居留一定的时间后，通过法务大臣获得永住许可。取得永住许可的条件为“品行优良”、“具有独立经营生计的资产或技能”以及“申请者被认定取得永住符合日本国的利益”等。

永住者的配偶者持有3年或5年签证，只要满足“实质性婚姻持续3年以上，且连续1年以上在留日本国”这一条件，就可以提出永住申请。

2012年7月9日修正入管法实施后，新设有最长5年签证的在留资格如下：技术、人文知识·国际业务等就劳签证（不包括兴行签证与技能实习签证），日本人配偶者签证、永住者配偶者签证及定住者签证。

以前，入国管理局是不认可五年以上以“企业内转勤”签证居留于日本的。现在只要取得雇佣契约合同的更新，就可以一直更新“企业内转勤”签证。并且可以取得许可的在留期限为5年、3年、1年以及3个月。

”日本人的未满6岁的养子”受养父母的抚养并在日本生活时，可申请“定住者”在留资格。但这不只是在形式上办理收养手续，要在实际上受养父母的抚养而生活。

永住者的配偶申请永住时，有关时间方面的条件是夫妻的同居生活持续了三年以上且在日本持续居住了一年以上。

取得永住许可之后，要是被发现使用虚假的材料来到日本或取得永住许可的话，会被取消永住权。另外，没有申请再入国许可就出国以及再入国许可的有效期限过了时，永住许可会变成无效。